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Working Tools da
las claves
para conseguir el primer empleo
Buenos
Aires (03/06/2008) -
Conseguir el primer empleo es una situación que produce
ansiedad debido a la inexperiencia y a las demandas del
mercado. Por eso para dar el primer paso, hay que considerar
diversos aspectos que resultan necesarios para enfrentar el
proceso.
 Según
Lía Alcoba, directora de
Working Tools,
“no hay que desesperarse por no tener experiencia laboral
previa, ya que hay personas que poseen habilidades y destrezas
naturales. Estos son los puntos fuertes que deben destacarse
en un CV”. Y agrega, “por otra parte, en muchos casos la
formación secundaria ha sido complementada por otros
estudios".
Los requerimientos más comunes de las empresas, a la hora de
contratar son por lo general el buen manejo de herramientas
informáticas y conocimientos de idioma; también cualidades
personales tales como proactividad, responsabilidad y por
sobre todo confiabilidad.
Muchas empresas buscan precisamente a jóvenes que acaban de
terminar el secundario y que tienen el deseo y la energía de
aprender, crecer y formarse en el ámbito laboral, con la
suficiente flexibilidad para experimentar en distintas áreas y
posiciones.
Confección del CV
El CV debe ser breve, claro y concreto, de fácil lectura.
Atractivo a la vista y también es conveniente que esté
acompañado por una carta de presentación.
En éste debe expresarse claramente cuál es el objetivo que se
propone alcanzar. Asimismo, los antecedentes laborales se
ordenarán desde el más reciente hasta el más antiguo. Es
natural haber tenido pequeños trabajos sobre todo en la época
de la adolescencia. No es necesario enumerar todas las tareas
realizadas salvo si se considera que aportarán información de
interés para la búsqueda a la cual nos estamos presentando.
Gracias a los avances tecnológicos, Internet permite acceder a
empresas, agencias de trabajo eventual y consultoras y
“cargar” en ellas nuestros datos, explican desde
Working Tools
La presentación personal
En el caso de la entrevista laboral, la primera impresión es
la que cuenta, por eso los especialistas aconsejan una
vestimenta sobria, prolija y simple así como prestar atención
al contacto visual, lenguaje corporal y a la cordialidad en el
diálogo.
Opciones para incorporarse en el mercado laboral
Algunas opciones laborales para incorporarse al mercado del
empleo son las empresas de fast food, las de recreación
(cines, centros culturales, etc.); en las áreas de atención al
cliente ya que suelen emplear a jóvenes con o sin experiencia.
Tienen jornadas de entre 4 y 6 horas que se adaptan según la
disponibilidad horaria y les permite continuar con los
estudios. En la mayoría de estas empresas se capacita al
personal en la tarea.
Hay empresas que contratan jóvenes para realizar promociones
de distintos productos o servicios. En general son trabajos
temporarios. Se puede aprovechar esta experiencia como para
acceder a posiciones con permanencia dentro de las mismas
empresas. Lo que va a motivar al empleador es precisamente la
evaluación de la “actitud” en el desempeño de las
tareas realizadas.
Seamos positivos, algunas veces la suerte ayuda. Sin embargo
hay que tener en cuenta que el orden, la permanencia y la
capacitación son mas importantes para obtener resultados
perdurables.
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